
Samen met verzuimspecialist Sazas...
... kunt u als accountant uw klanten helpen om ziekteverzuim te voorkomen en te verlagen. Wij zorgen ervoor dat alles in één keer geregeld is.
Als verzuimspecialist kunnen we samen veel voor uw klanten betekenen. Lees alles over onze verzuimverzekering.
Welkom bij Sazas, uw verzuimspecialist
Ziekteverzuim is één van de risico’s die invloed hebben op het bedrijfsresultaat van uw klant. Uw klanten willen ondernemen, dus verzuim kunnen zij niet gebruiken. Niet bij henzelf en niet bij hun medewerkers.
U kunt uw klanten ondersteunen bij het terugdringen van verzuim. Met cijfers, specialistische kennis en de juiste middelen. Wij zijn daarin graag uw verzuimpartner. Sinds 1993 helpen wij met succes om ziekteverzuim in bedrijven te verminderen en te voorkomen. Wij nemen zorgen uit handen bij ziekte. Samen met u houden we grip op het gehele verzuimproces bij uw klant.
Lees meer over hoe wij u kunnen ondersteunen en ontzorgen bij verzuim onder uw klanten. Een aanbod doen we graag op persoonlijke wijze, maar kan ook via onze online offerte tool: 24 uur per dag, het hele jaar door.

Waarom Sazas?
-
Sociaal en maatschappelijk betrokken
Bij Sazas hebben we oog voor mens en maatschappij.
-
Vitale mensen in gezonde bedrijven
Het gemiddelde verzuimpercentage van onze klanten is lager dan het landelijke gemiddelde. -
61% van onze verzekerden is meer dan 10 jaar klant
Bij Sazas hechten we waarde aan langdurige klantrelaties.
Interessant voor u
-
Huurt uw bedrijf zelfstandigen in? Controleer dan regelmatig of het toch geen arbeid in loondienst is. Zo voorkomt u dat u premies voor de werknemersverzekeringen moet afdragen. Waar u op moet letten staat in de nieuwe brochure ‘Toelichting beoordeling arbeidsrelaties’ van de Belastingdienst.Nieuws
-
Ziekteverzuimbeleid onder de loep: helft van de bedrijven laat het liggen
Maar 52% van de bedrijven heeft een schriftelijk ziekteverzuimbeleid (Arbeidsinspectie, 2024). Dat is zorgwekkend. Bedrijven zijn namelijk verplicht om een ziekteverzuimbeleid te hebben. Een beleid op papier geeft zowel werkgevers als medewerkers duidelijkheid over de rechten, plichten en verwachtingen bij ziekte. Bovendien vormt een goed verzuimbeleid de basis voor het voorkomen en verminderen van verzuim. Wat zorgt voor minder verzuimkosten.
Nieuws -
Akkoord bereikt: mensen met zwaar werk moeten ook na 2025 eerder met pensioen kunnen
Als het aan het kabinet, werkgevers en vakbonden ligt, komt er een blijvende regeling om ervoor te zorgen dat mensen met zwaar werk eerder met pensioen kunnen. De partijen bereikten daarover in oktober 2024 een onderhandelaarsakkoord. Zij leggen dit nu voor aan hun achterban.Nieuws