Opiniestuk: ligt gebrek aan personeel misschien (ook) aan manager?

Aantal keer gelezen:
 709

Veel bedrijven kampen met een personeelstekort. Dat komt niet alleen door de vergrijzing en langdurig verzuim, maar ook door het vertrek van goede medewerkers. En dat heeft een reden. In een opiniestuk voor Volkskrant kijkt Eelco de Haan, Financieel Directeur bij Sazas, naar de rol die de manager daarbij speelt. 

Dit artikel is alleen beschikbaar voor abonnees van De Volkskrant.

Lees opiniestuk

Eelco de Haan van Sazas
Gepubliceerd op:
 
Meer weten over verzuim? Meld u aan voor één van onze nieuwsbrieven:
Werkgever Accountant

Ook interessant voor u:

  • Sazas, uw verzuimspecialist voor het mkb

    Verzuimverzekering

    Met onze verzuimverzekering dekt u het financiële risico van de loondoorbetaling en re-integratiekosten af.

    Verzekering
  • Whitepaper Werkgeluk

    Whitepaper Werkgeluk

    Werkgeluk klinkt misschien als iets wat alleen belangrijk is voor uw medewerkers. Maar ook voor u als werkgever heeft het voordelen. Lees in ons whitepaper waarom werkgeluk zo belangrijk is en wat u eraan kunt doen om het werkgeluk bij uw bedrijf te verhogen.
    WHITEPAPER
  • 'Complimenten geven'

    De voordelen van complimenten geven aan uw medewerkers

    Als u regelmatig complimenten aan uw medewerkers geeft, heeft dit meerdere voordelen. Maar een goed compliment voldoet wel aan een aantal voorwaarden. En als u uw compliment een beetje creatief wilt verpakken, hoe doet u dat dan? In dit artikel vindt u meer informatie, tips en inspiratie.