Ziekteverzuim op zijn hoogste punt in 17 jaar tijd
Maandag 14 december 2020 heeft het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) de nieuwste cijfers over ziekteverzuim bekendgemaakt. Hieruit blijkt dat het ziekteverzuim over de eerste drie kwartalen van 2020 met 4,7% op zijn hoogste punt ligt sinds 2003. Vorig jaar lag het gemiddelde ziekteverzuim over dezelfde periode nog op 4,3%.
Ziekteverzuim 2020 vergeleken met 2019
Het ziekteverzuim voor het derde kwartaal van 2020 is 4,4%. Dit betekent dat van elke 1000 te werken dagen er 44 werden verzuimd door ziekte. In 2019 was dit in dezelfde periode nog 4%. In het eerste kwartaal van dit jaar was het ziekteverzuim 5,2% tegenover 4,7% in 2019. En in het tweede kwartaal van 2020 was ziekteverzuim 4,5% ten opzichte van 4,3% in 2019.
Wat de invloed van de coronapandemie is op de cijfers kan niet gezegd worden. Dit komt doordat het CBS in onderzoek niet vraagt naar de reden van verzuim.
In bijna alle bedrijfstakken lag het ziekteverzuimpercentage in het derde kwartaal van 2020 hoger dan een jaar eerder. Uitzonderingen waren het onderwijs en de overheid. Ziekteverzuim in de gezondheids- en welzijnszorg was met 5,9% (5,2% in 2019) opnieuw het hoogst. De horeca en de landbouw hebben traditioneel gezien laag ziekteverzuim. In het derde kwartaal van dit jaar is dit juist in deze bedrijfstakken het sterkst toegenomen. De horeca ging van 2,6% in 2019 naar 4,1% in 2020 en landbouw van 2,5% naar 3,7% in het derde kwartaal. En er waren meerdere bedrijfstakken met een bovengemiddelde toename in ziekteverzuim. Op de website van het CBS vindt u hier meer informatie over.
Ook interessant voor u
-
Het werkstress gerelateerd verzuim kost werkgevers steeds meer en loopt in de miljarden euro’s per jaar. Voor 2018 was dit €3,1 miljard en TNO verwacht dat dit voor 2019 en 2020 verder stijgt, ook als gevolg door de coronacrisisnieuws
-
Verzuim in coronatijden: ‘goede communicatie is juist nu heel belangrijk’
Verzuim is in deze coronatijden een belangrijk onderwerp. Zeker ook voor Ter Laak Orchids in Wateringen. De coronacrisis brengt nieuwe uitdagingen met zich mee. Esther Hokke, HR-adviseur: 'Goede communicatie is juist nu heel belangrijk'.Artikel -
Nog geen lagere Aof-premie in 2021
Per 2021 zouden werkgevers een korting van €1.200,- op de Aof-premie krijgen. Dit gaat niet door. In plaats daarvan geldt vanaf 1 januari 2022 een systeem met gedifferentieerde premies.nieuws